页面加载中,请稍候...
Preloader
  • 【公益】愿天下宝贝都能有幸福的家
  • v:irenyuwang

Office Address

123/A, Miranda City Likaoli
Prikano, Dope

Phone Number

+0989 7876 9865 9

+(090) 8765 86543 85

Email Address

info@example.com

example.mail@hum.com

img

发朋友圈,需要屏蔽领导吗?

img
提问者

匿名网友

但最近,哈利的一个同事在“发朋友圈没屏蔽领导”上吃了亏,据说因私底下爱逛街买衣服,爱喝酒,还老是要在朋友圈晒晒自己的日常,结果被领导谈话时,说她心思不在工作上,每天花枝招展,就知道吃喝玩乐,但是我知道,她并不是领导说的那样,看她的委曲样儿,就知道她要屏蔽她领导了…………

同样还有个同事,她总是在朋友圈发一些自己深夜加班的照片,有的时候还会的发一些正能量爆棚的鸡汤,经常就会发现领导在下面默默点赞,有的时候,还夸张到手动点赞,时不时还会和其他同事夸奖她,大家都说,她虽是个心机婊吧,但人家确实利用朋友圈为自己收利了不少…………

那么,在职场工作,发朋友圈该不该屏蔽领导呢?

1人回答

  • img
    宠来也
    2021-12-17 05:02:34

    不管你屏蔽与否,领导都在那里


    你这个问题问得很好,描述的也很详细。

    对于你提这个问题,笔者深有体会。朋友圈现在已经成为了我们个人对外发生和展示个人状态的最重要途径之一。他本来就是针对我们熟人圈子信息传播的一种途径之一。人生处处是舞台,如果大家能够在每个舞台都能展示最好的一面,那么他将无形中获得更多的机会(人生机会、职业机会、乃至财富机会)。

    从你描述的情况来看,感觉是涉及了两个范畴:

    范畴一是工作圈子;

    范畴二是生活圈子。

    对于这三个圈子人们在现实社会中通常三种态度:

    态度一、希望工作圈子、生活圈子完全分开。这个其实是理想状态;

    态度二、工作圈子与生活圈子合二为一。这个还是能够占到相当大的比重。

    态度三、一直有工作圈子和生活圈子分开的观念但是一直不能付诸实现。很多人都有这种想法。

    结合前面的分析,如果你面临发朋友圈是否需要屏蔽领导的决策时,你就需要评估一下你到底属于以上那种情况。

    一、没有分圈子的意识。

    一是如果“工作圈子”与“生活圈子”完全一体。就是你没有分开的意识的化,同时你又比较喜欢晒一些生活的情况,这个时候对领导还是“屏蔽”的好。这样可以减少很多不必要的麻烦。

    二是如果“工作圈子”与“生活圈子”完全一体。同时你比较喜欢再朋友圈宣传正能量,发工作奋进的照片的化,反而对生活轨迹不是太在乎的化。这种情况面没有必要屏蔽领导。你朋友圈反而会给你带来很多帮助。

    二、有分圈子的意识

    一是如果你有分圈子的意识,但是你没有完成分圈子。那你发朋友圈的时候就需要注意,工作的内容不要发到生活圈子为主的朋友圈了。同时,生活方面的啥图也不要发到工作为主的圈子去了。总之建议你尽快分开圈子,或者改变你发朋友圈的习惯。

    二是如果你已经完全实现了"工作圈子”与“生活圈子”的分开。那么,恭喜你,你可以随心所欲发对应的朋友圈内容了。也就没有是否需要考虑屏蔽xxx了。

    综上分析,如果你是一个不喜欢晒非工作、非正能量的人话,当你在发工作及正能量的朋友圈是,请不要屏蔽领导,而且鼓励让领导发现。这回给你带来一定的积极影响。

    反之,如果你是一个喜欢晒购物、游玩等生活为主的内容的人,那么为减少不必要的麻烦,请你把你领导屏蔽了。但是屏蔽了也有风险,就是你的领导对你可能会有意见。

    以上意见,供参考。

分享到: