副主任医师，想放弃公立医院的工作到私立医院，你赞同吗？

首先是不赞同。也要看情况，如果有晋升的机会不应该走。付主任到了退休年龄办了退休手续，自已又不愿开诊所，本单位又不缺枝术人员，为了发辉余热是可以考虑的。

公立医院副主任医师最年轻也得三十好几了，如果五十岁左右，有编制，那完全没有必要放弃公立医院的编制，去私立医院工作，除非是给一定比例的干股，参与医院管理。否则，以后的事情说不清楚，弄不好，自己就会一直在找工作的路上。

如果是凭技术实力去，那至少也应该是在县级以上的公立医院工作，确实在某个专业领域有自己的专长，不然人家私立医院凭什么接纳呢？

每个人的想法不一样，我一位大学同班女同学，俩口子都还是医学院附属医院的临床副教授、副主任医师，多年前就放弃了编制，去广东省一家近千张床位的私立大医院，继续当临床医生，肯定很辛苦，但是收入确实比原来高太多了，职称也早晋升了主任医师。

人家在附属医院的好处是平台大、动嘴时候多、动手机会相对少一些，很多具体业务工作，有下级医生完成。而私立医院完全不一样，自己得管理病人，什么事情都得自己动手。凭自己在附属医院积累多年的工作经验，在新的岗位兢兢业业干好自己的工作，业务能力确实让人刮目相看 ，一直就稳坐这家私立医院相关专业的头把交椅。

本人一位同事晋升了外科副主任医师也南下去了广东省私立医院工作，另外一位同班的男同学晋升了主治医师就离开省内公立医院，也是选择去的广东省的私立医院工作。只要有一技之长，都能找到适合自己的岗位。干一段时间，不满意又换地方就行了。

不过，刚才说的几位，事业都发展得不错，自从去了以后就没有离开过刚去的那家私立医院。而且，都是当地人开办的医院。看来，选择去哪个地方，到谁开的医院，医院规模大小，这些都是应该考虑的因素，对自己收入、业务发展的影响非常大。

如果经过深思熟虑，那不妨去闯一闯，如果只是头脑发热，一时兴起，或者因为某些不顺心，就草率行事，那还是谨慎点好。

我是康医生，谢谢朋友们的关注！

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水往低处流，人往高处走！人的思想都会起变化，职业，工作有时也会变动，人各有志，跳槽，放鸽子也是常有的事，只要不作违法乱纪的事，特别是医生更应本着看病救人，救死扶伤的道德理念，在那行医都是同样高尚！

谢谢您的邀请！

首先，这位副主任医师与您是什么关系？别人做何选择，只要不危害到您的利益和社会的安全，都是正确的选择。

其次，每个人对于自己的职业选择都有不同定位，只要自己明白自己在做什么，自己需要什么，到头来自己不后悔，那么就是误会的选择。

第三，从题主的问题来看，似乎题主更在意安定、舒适与稳定的生活，在生活中追求平稳。因为公立医院旱涝保收，收入稳定，但缺乏挑战性。对于喜欢挑战自我、喜欢更多发挥自己的价值。

我想说两句：医者！救死扶伤，治病救人。行的是天道，做的是责任和良心。到哪里去只要把责任和良心放到中间，都会名利双收。如果只为利益，到哪里去都不会开心。记住一句话：想贏就都是输，想输最终都是贏。

每个医生都有，个人的技术特长，必须得有适合自己的舞台，展示自己的平台，就需要和谐的团队，才能更好的为病人服务，个人选择是个人的自由，能一心一意为病人服务就好，只要开心快乐，治病救人效率就高，祝福各位医生，一心一意，为人民服务

看个人选择了，私立医院，公立医院都能好好给病人服务看病，体制外有体制外的好处。我是不大想跳出体制，可能也被温水煮青蛙了，但是现在公立医院的待遇实在是差[流泪]

没有实力的私立医院不适合绝大多数公立医院的医生去，现在难以建立信誉，在没有比较大信誉的情况下，很难提供大家满意的服务，尤其是涉及到收费问题。

爱去哪去哪，和别人何干？无聊之话题，别问！

谢邀！我赞同这种说法。而且也比较支持这种说法。

其实已经做到了副主任医师这个级别，相信实际上的能力都是不低的，既然有技术有能力，为什么不自己进行创业来开创自己的一片天地呢？

公立医院好，确实也是很好的，一辈子稳定，只要本身没有太大的错误，也不会掀起太大的风浪，安安稳稳的一辈子也是很好的。

但是既然都已经能提出这种问题，说明心中肯定还是有一批焦躁的野马，所以如果有这种想法就去实现吧。

人生在世短短几十年，我相信能升到副主任医师的人，智力也不差，情商也不低，对于自己整体的职业规划肯定也有一个很好的打算。与其窝在一个地方实现不了自己的理想，为什么不放手一搏呢？

其实医生说句实在话，吃的是技术饭，只要真正的有技术，到哪里不适工作。

当然如果确实是没有技术那另当别论，只能是在公立医院继续干着，熬职称，熬年龄，熬到退休也就可以了。

所以我的建议就是，如果真正的有本事，那就纵情地驰骋田野吧！