江苏社保上调至4250，每年又多交不少钱，该不该继续交下去？

“缴费压力大，延迟退休又准备实施，不知道能不能活到领养老金那天”，部分网友调侃道，近期江苏社保年内第二次上调引发广泛关注。

作为银行理财师，我建议您继续交，不要停

咱们先看调整后对下面几类人群影响。

1. 退休人员，已退休基本不受影响，首先他们不用再为社保缴费，而退休金也会随社平工资上涨而上涨。
2. 城镇‬职工‬，缴费额会有所上涨，但个人缴费的部分还是进自己的个人养老账户，社会统筹部分由单位缴纳，即便过早去世，个人养老账户的钱也可以作为遗产继承，所以也没有太大影响，最坏就当强制储蓄了，。
3. 灵活就业人员，这部分人群缴费压力会大一些，毕竟除了需要缴个人部分，社会统筹部分也需要自己承担，调整后，较上一次3800基数，每年多缴1千多元，再加上医保，普通家庭还是有一定经济压力。
4. 私营企业，企业人力成本会加重，不过国家在税收方面给予了一定优惠。

那为什么建议您要坚持交，不要停呢

多缴多得、长缴多得

每年缴纳的养老保险以8%的比例存到了参保人的个人账户上。退休最终待遇是由基础养老金和个人账户养老金确定的，基础养老金和个人账户资金均由缴费指数和缴费年限决定。缴费年限越长、缴费越多，基础养老金就会越高，同时个人养老账户积累的金额也会越多，从而个人账户养老金也会越多。

对抗长寿风险

现在社会人均寿命在不断延长，长寿之后的养老问题比较突出，而参加社保的人，当您个人养老账户资金使用完后，养老金待遇保持不变，将由社会统筹账户全额承担您的养老金，并随社平工资的增长而增长，这是存款无法比拟的福利，因此，缴纳社保非常有必要。

参保人离世，遗属能享受优待

只要是参加基本养老保险的个人，都有丧葬补助费；个人养老账户余额，作为遗产由继承人提取，不过，灵活就业人员由于是自己承担全部的养老保险费用，按照20%的比例缴费，如果去世的早会亏本的；最后因病或者非因工死亡的，其遗属都可以领取丧葬补助金和抚恤金。

我是一名退休人员，以我个人的经验，必须要交。

为什么必须要交呢？因为多交多得，长缴多得，它关系到每个老年人退休后的幸福指数。在退休后能领取更多的养老金，才能保证我们的生活质量。

对于企事业员工来说，上交养老金的压力不大，因为企事业单位的员工养老保险金由单位和个人承担，而个人承担只是一少部分。

对于灵活就业的人员来说，如果收入可观，上交社保的压力也不大。值得同情的是那些工资不高，还要面对上交社保每年上涨的压力，这一点我是深有体会的。

我当初就是因为失业，还要面对上缴社保的压力，几乎压的我喘不过气来，但是我还是坚持交下来了。

目前，我65岁，退休金连续涨了五次，我现在也有3400块钱了，虽然不多，生活上也过得去吧。

以上就是我说的必须上交的理由。所以，应交尽交，克服一切困难，也要保持足额缴费。您说是吧？

江苏人社局、财政局、医保局和税务局，刚刚在2021年11月16日发文：苏人社发［2021］107号《关于发布2021年度社会保险有关基数的通知》中明确：缴费工资基数下限按3800元执行。没有说提高到4250元，即使将来不断提高，为了退休金也得缴满十五年，这样才能顺利退休；另外，缴得多、缴费年限长，退休金会更高。

江苏社保上调至4250，每年又多交不少钱，该不该继续交下去？

上调社保是一把“双刃剑”，既会给缴纳社保的人带来未来收益、是一件好事，也会增加缴费压力，眼前的困难加大。因此，如何对待，对个人缴费来说，确实是一种考验，有的人可能就会有点失去信心，不大愿意缴纳。

不过，社保对绝大多数人来说，缴费基数高，未来收益高，是好事，而不要去想极端的事。对极端现象的发生，就是不提高社保缴费基数，也是不划算的，是不如就将钱现在花了的。毕竟。绝大多数人是在未来可以领取社保金、养老金很长时间的，是真正的划算，为什么要缴纳呢？更何况，已经缴纳了不少费用了，放弃多么可惜。如果是企业的，还有一块补贴，多好的事。

因此，没有必要一时冲动而放弃社会费的缴纳，这是对自己和家庭都有好处的事，应当缴纳，而不是放弃。暂时的负担加重，是为了未来的收益提高、生活更好，人不能只看眼前，更要看未来，看漫长的人生岁月。

江苏省2022年1月1日至12月31日的社保缴费基数下限，由2021年的3800元上调至4250元。最低缴费基数上涨了450元，对于按20%比例缴纳灵活就业人员保险的劳动者每月负担增加了90元，一年是1080元。对于按24%比例缴纳的单位职工，每月负担增加了108元（其中个人36元，单位72元），一年增加1296元。

缴费基数增高了，其实还是应当交下去的，为什么呢？

第一，养老保险是人们未来养老的重要保证。养老保险是人们应对老年风险的重要基础，毕竟我们的预期寿命越来越长，未来需要的养老金也会越来越多。2019年我国人均预期寿命为77.3岁，未来我们将直奔80岁时代。

单靠个人积蓄的话又要面临着贬值的风险以及不够的麻烦。保险本就是买的一份保证，还是非常有必要的。

第二，缴费基数提高，缴费年限提高，养老金待遇也会提高。

看看我们的养老金计算公式，主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。

基础养老金直接跟缴费年限挂钩，每一月的缴费年限都可以增加0.0833年。个人账户养老金是按月积累的，每多缴一个月就可以多积攒一定的钱数。

缴费基数提高，不仅能够提升本人的平均缴费指数，还能够提升每月进入个人账户的额度。

第三，养老待遇是非常划算的。退休时的养老金计算，我们可以看到是跟退休上年度社会平均工资相挂钩的，而不是我们缴纳的钱数。现在社会平均工资每年都会增加8%~10%，而我们银行存款的话也就只有3%~4%的利息。长期来看这笔投资，划得来。

退休以后养老金会不断根据社会平均工资和物价增长，而且国家是通过定额调整、挂钩调整和适当倾斜的方式来综合进行，能够确保老人的待遇平衡增长。

养老保险个人账户是可以继承的，完全保本其基础养老金部分，60%基数，缴费时对于我们缴纳进入统筹账户的钱数，实际上回本月数只有108个月。而随着社会平均工资增长，养老金的增长，回本时间越来越短，一般只有6~7年。而退休后人们普遍能够领取15~20年以上的养老金。特别是女性甚至能够领取25~30年以上。

所以，养老保险依然是一份非常必要的保障，而且非常划算。只要有负担能力，一定要缴下去。

交啊，肯定交，不交你没有社保，没社保也就没医保，没医保你想想自己看得起病嘛？没医保医药费完全自费，得个不大不小的病没几万解决不了，大病更是个无底洞，你觉得自己有多少钱能撑？

社保是最基础的保障：我不知道题主这社保是不是单位缴纳，有单位给你交在我看来简直是福利。社保上调，有单位的话自己新增加的部分并不会太多，多出几十一百的就能保障自己未来的退休工具和医保，何乐而不为？

而且现在的社保很人性化，你在哪个城市缴纳时间长，退休后就可以按照这个城市的标准来拿退休工资。

比如，你老家可能是非江苏的，但是社保交在苏州，只要满10年达到退休年龄后，就可以按照苏州的标准拿退休工资，这可比你老家强得多吧。

如果你是江苏本地的，那就更应该交了，江苏的医疗水平也不低，没社保没医保可咋整？

没社保医保怎么办：其实缴纳社保就我个人而言最看重的就是医保，因为社保和医保是绑定的，没有社保医保就断缴了。这样一来，你看病就只能自费，这个问题太严重了，现在看病实在是贵，没有医保报销钱真的如流水出去。

当然，也有人说可以单独买居民城乡医疗保险，这个算是一个办法，但是这个需要每年自己单独去买，同时报销的费用也比医保差不少。只能是没办法的办法，无法直接替代医保。

也有人说可以买其他商业医疗保险，但是很多人可能不知道的是，商业险也要看你有没有医保，没医保的费用会贵不少。商业险只能作为补充，而无法直接替代医保。

灵活就业缴纳怎么办：如果题主是灵活就业的方式缴纳，我觉得按照当前的费用税费还是应该缴纳。为啥？因为社保缴纳的费用只会越来越高，乘着现在还低的时候多缴纳几年，至少得凑满最低的缴费年限，这样到退休时至少能基本的退休金。

此外，如果是个人缴纳，也可以看看自己的岁数，满45以上可以申请减半缴纳（不同地区年龄和优惠可能不同），至少可以持续3~5年享受这种减半的政策。

Lscssh科技官观点：综合来说，社保这个能缴还是缴纳，有单位的情况下社保这点费用根本不值一提，其或许的收益远比你现在交出去的要多。个人自己缴纳的，除非现有收入实在是太低，出了社保钱影响当前的基本生存，那是没办法了就断缴吧，否则只要有一定的余力还是要正常交。

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感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，江苏社保上调到4250元，每年又要多交不少的钱，该不该继续缴纳下去呢？每一年社保缴费基数的调整是势在必行的，基本上每一年都会随着你所在地区，上一年度社会平均工资的变化而进行不断的调整，几乎一年比一年更高，这也是一个不争的事实，调整比例大约是5%~10%这样的一个标准。

但是似乎今年的调整水平相对高一些，很多地区有很多在职人员，12月份一次性补缴基本养老保险的费用，都是在1000多块钱甚至有些地区达到了2000多块钱，可想而知，今年的这个社会平均工资的调整确实是比较高一方面是由于社保缴费基数出台的时间是在11月份，相对是比较晚，所以说你需要一次性将近补交一年的费用，另外一个方面确实它的这个缴费基数也是比较高的，作为灵活就业的个人完全可以感受到，比起去年的水平增长了不少。

但是我们需要说明的是也是建议大家不能够因为社保缴费基数的提高而放弃缴纳社保，这样的做法是不得当的，尤其是作为灵活就业个人，虽然说灵活就业的人群是属于自主自愿的参保原则，你可以选择继续参保，也可以选择停止参保，但是如果说你一旦停止缴费将来想要补缴可能都没有这样的机会，再加上就算能够补缴也要收取高额的滞纳金，对于自己正常的交费要付出不少的成本来，所以说没有必要停止交费，而且停止交费以后自己将来的养老金也会受到影响，对自己来说是得不偿失的。

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是这样的，今年的社保缴费基数确实在上调，以江苏为例，社保缴费下限为4250元，相比去年的3800元，增加了450元，涨幅超过了10%，还是比较明显的，按照这样的标准，我们以灵活就业人员为例，养老保险费用需要增加多少钱呢？

如果按照去年的标准，那么一年的养老保险费用就是3800*20%*12=9120元；

而按照今年4250元的标准来缴费，养老保险费用就是4250*20%*12=10200元，增加了1080元，也是一笔不小的开支了。

应该看到江苏今年的涨幅还是比较大的，主要是因为去年的社保缴费基数有些低（相比上一年度没有增长），导致今年的上涨就有些多，不过这也是全国普遍的现象，缴费标准都是在上涨的。

如果选择不再继续缴纳养老保险，那么对个人也是一种损失，因为以后即便是退保，也只能退回个人账户里的钱，大部分的钱是无法退回来的，最重要的是，就无法获得养老金待遇了。

因此，参与社保后，应该越早缴费越好，随着时间的推移，社会平均工资上涨，缴费金额也会不断增加的。

@社保当家，感谢你的阅读。

养老保险又变多了，就不缴费了吗？说实话还是交下去的好，因为参保缴费不仅重要，而且更划算。

第一、养老保险越早缴费越省钱。

第二、养老保险待遇非常丰厚，而且是多缴多得、长缴多得。

第三、参加职工养老保险，参保人去世以后家属还可以领取到丧葬补助金和抚恤金待遇，有关标准全国已经统一。

参加养老保险作为一种投资，收益率也是相当不错的。如果我们不缴纳职工基本养老保险，自己把钱存起来，相对贬值的速度非常快。

从2022年开始，江苏职工社保缴费就由2021年的非自然年（2020年7月-2021年6月）改为自然年（2022年1月-2022年12月），所以就出现了在一年之内两次调整职工社保缴费基数的情况。

这一年两次调整职工社保缴费基数不要紧，灵活就业人员顿时感到了前所未有的缴费压力，由此就想，这还要不要继续缴纳职工社保费呀，实在是有点吃不消了。

其实，本次江苏职工社保缴费基数的调整幅度，要是与北京相比那算是小巫见大巫了，并不算高的。北京职工社保缴费基数从2020年这个缴费年度（2020年7月-2021年6月）的3613元涨到了2022年这个缴费年度（2021年7月-2022年6月）的5360元，足足涨了1747元，这就意味着北京灵活就业人员在一个缴费年度就要多缴费4000余元，你说压力大不大呀，这可是一个大的跳跃呀。

一个人要尽可能地在40岁之前（最晚也不要超过45岁）完成职工养老保险缴费满十五年的这个最低条件，这是非常重要的一点，不要想当然地认为时间还早呢。

但是，在现实中，许多人到了四十五六岁的时候，其职工养老保险的缴费年限还不到十五年，甚至连十年都没有，这样一来，就非常被动了，虽然从表面上风平浪静，但实际上早就波涛汹涌了，可能连挽回的时间都没有了，因为时间不等人。

不少企业职工下岗失业之后，也就不得不成为了灵活就业人员了，那些大龄下岗失业人员再就业难度非常大，基本上也就只能打点零工养家糊口了。

在这种情况下，要是再缴纳社保费，可就更难了，不是断缴，就是缴满十五年或者更长一些的二十年，也就不再缴纳社保费了。

如果还没有到了那种实在缴不起社保费的境地，建议还是继续缴费，尤其是不要停缴职工医疗保险费。

从2022年1月开始，江苏灵活就业人员选择缴纳职工社保费的余地就更大了，即可以单独缴纳职工养老保险费，也能单独缴纳职工医疗保险费，这对于灵活就业人员来说是一个重大利好。

如果果真困难的话，可以继续缴纳职工养老保险费，停缴职工医疗保险费，缴纳居民医疗保险费，这样就能有一个基本的医疗保障了。

倘若灵活就业人员经济条件比上边说的还要困难，在职工养老保险缴费满十五年或满二十年的情况下就停缴，继续缴纳职工医疗保险费，这样一来，医疗保障的待遇就更高了。

那些失业保险缴费满二十年的大龄失业灵活就业人员，一定要领取失业保险金，最长可以领取二十四个月的失业保险金，一共有三四万元，与此同时用领取的失业保险金缴纳职工养老保险费。

江苏是第一个也是唯一一个失业保险金最高标准就是最低工资标准的地方，及时领取失业保险金对于大龄失业灵活就业人员非常重要。

绝大多数省市都有专门服务于大龄失业灵活就业人员的社保补贴政策，有的地方是“4050”人员、有的地方是“4555”人员、有的地方是“4858”人员，北京是“4045”人员。

北京“4045”灵活就业人员每月的社保补贴待遇达到了上千元，这对于减轻灵活就业人员的职工社保缴费压力起到了非常重要的作用。（原创：周凤迟）